El sindicato médico madrileño AMYTS ha anunciado que, tras tener conocimiento de la existencia de “clara discriminación en el pago de trienios y reconocimiento de permisos y licencias a los facultativos con contratos de guardia”, y alertar de esta situación a la Dirección General de Recursos Humanos (DG RRHH) del Gobierno de la Comunidad de Madrid, este organismo ha emitido una orden, con fecha 6 de octubre, para evitar estas diferencias y obligar a que los contratos de guardias no sean diferentes.
Así, según AMYTS, la Dirección General de Recursos Humanos del Ejecutivo de esta comunidad autónoma “entiende que esta situación no está justificada”, por lo que “emite una instrucción a las gerencias detallando de forma clara que los contratos de guardias no deben ser diferentes en el abono de trienios y permisos”.
En concreto, se recuerda que la Resolución de 5 de febrero de 2016 de la propia Administración madrileña “incluye dentro de su ámbito de aplicación a todas las modalidades de nombramiento contempladas en el artículo 9 del Estatuto Marco incluida el nombramiento por guardia”.
(*) Instrucción de la DG RRHH, PINCHA AQUÍ.
Fuentes: AMYTS, 09-10-2017
Con ecos en: REDACCIÓN MÉDICA, 10-10-2017; ACTA SANITARIA, 10-10-2017
