AMYTS ha formalizado la demanda en procedimiento abreviado para que se cumpla en los términos establecidos el acuerdo de 5 de febrero de 2016 sobre selección de personal temporal en las instituciones sanitarias del Servicio Madrileño de Salud (SERMAS). La reiterada negativa a constituir bolsas de empleo en las diferentes especialidades hospitalarias, incumpliendo lo establecido en el citado acuerdo y en las normas básicas que establecen como criterios para la selección de personal la igualdad, mérito, capacidad y publicidad, obliga a AMYTS a recurrir de nuevo a los tribunales de justicia para que la Administración cumpla lo acordado y lo que establecen las propias leyes.
(*) Recurso de AMYTS, PINCHA AQUÍ.
Fuentes: AMYTS, 10-10-2017