Valencia busca ‘convencer’ al médico de las ventajas de la exclusividad . El decreto por el que se aprobó recientemente el reglamento de selección y provisión de plazas de personal estatutario de la Consejería de Sanidad de la Comunidad Valenciana consagra la dedicación exclusiva de las jefaturas de servicio y sección facultativas. La Administración ha dejado claro que se reserva esta exclusividad a las nuevas incorporaciones a estos cargos, si bien el propio decreto prevé fórmulas para extender voluntariamente el complemento de dedicación exclusiva a otros casos. (…)
Sin embargo, según Andrés Cánovas, secretario general del Sindicato Médico en la Comunidad Valenciana (CESM-CV), el manejo del actual complemento B es «totalmente insuficiente para pedirle a cualquier médico una exclusividad total». En este sentido, ha señalado que «este complemento representa unos 350 euros netos mensuales más que el C (que permite cambiar tres mañanas por tres tardes de trabajo al mes) y en conjunto, unos 1.100 euros netos mensuales». En opinión de Cánovas, «se deberían alcanzar los 1.800 euros netos, más o menos, para que realmente tuviera un efecto incentivador y, si además hablamos de jefes de servicio y sección, la cifra aún debería ser superior».
Fuentes: DIARIO MÉDICO, 23-01-2017
