Las organizaciones han mostrado su preocupación ante la falta de decisión política para que salga adelante esta medida y que no se priorice el programa formativo de Medicina de Familia.
Consideran intolerable seguir perpetuando esta práctica para paliar un déficit de profesionales que debía haber sido previsto por las autoridades sanitarias.
Espera poder empezar a trabajar conjuntamente para encontrar las mejores soluciones consensuadas que permitan mejorar la situación de los profesionales.
Se está produciendo un importante incremento en el número de colegiados en los últimos años, aunque fundamentalmente entre los jubilados y los activos menores de 35 años.
Consideran necesario distinguir entre la concesión de permisos de trabajo para extracomunitarios y la capacitación, ante las noticias sobre contratación por falta de personal.
Faltan médicos de varias especialidades para ocupar las plazas vacantes por las muchas jubilaciones que se están produciendo y, paradójicamente, hay una bolsa de unos 2.000 médicos sin especialidad.
Del total de admitidos han quedado sin plaza adjudicada un total de 4.256 médicos, bien por no presentarse (1.097), no superar el corte (785) o finalmente el resto (2.374) por no poder optar a la plaza deseada.
Tener en cuenta la voz de los profesionales para las cuestiones que les afecten y un estatuto específico del médico, en el centro de las reivindicaciones.
Son numerosas las comunidades autónomas que están llevando a cabo contratos que son fraudulentos por no contar los profesionales con la titulación requerida.